2025-01-17 15:08:14
关于多久不来算旷工的问题，目前 没有统一的标准。这主要取决于公司的内部规定以及劳动合同中的约定。一般规定一天不去上班且没有合法请假的情况下，通常被视为旷工。如果员工未经批准或未请假而缺勤，或者请假未获批准而缺勤，这种行为就构成了旷工。法律层面《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日
