2025-01-11 21:18:12
未足额支付劳动报酬是指 用人单位没有按照劳动合同的约定或法律规定的标准，向劳动者支付全部劳动报酬的行为。具体来说，这包括以下几种情况：未及时支付：用人单位没有在劳动合同约定的时间内支付工资，即超时支付工资。未足额支付：用人单位发放的工资低于劳动合同约定的工资或法定最低工资标准。需要注意的是，未及时足
