2025-01-09 15:20:51
职务工资 是根据员工在组织中的职务或职位等级来确定薪酬的一种制度。这种薪酬模式的基础是员工的职务或职位在组织中的重要性和影响力，同时会考虑到员工的工作经验、技能、绩效以及在职务等级中的晋升潜力等因素。职务工资体系旨在鼓励员工通过提升职务来提高收入水平。具体而言，职务工资通常包括基本工资和级别工资。基
